天气在线讯，自进入5月份以来,受副热带高压的影响,厦门气温一路飙升,多地气温35℃以上。据厦门市人社局消息，在高温天气下露天工作，可领高温津贴。5月份，按实际高温天数12元/天计发;6-9月，可按260元/月计发或按实际高温天数12元/天计发。

进入五月，厦门就开始不断刷新今年最高气温记录，开启了“桑拿天”模式，一出门就能感受到阵阵热浪。很多市民都在关心，今年的“高温津贴”可以开始领了吗?

昨日，厦门市人社局针对这一问题进行了解读，包括高温津贴的发放条件及范围，我省高温津贴发放标准，劳动者如何维权等。

高温津贴不包括在最低工资标准范围内

高温津贴是从事高温作业的劳动者，依法享受的岗位津贴。福建省内的企业、个体经济组织以及民办非企业单位等组织，在每年5-9月份安排劳动者在高温天气下露天工作，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。

福建省高温津贴的发放标准是什么呢?据介绍，5月份，按实际高温天数12元/天计发;6-9月，可按260元/月计发或按实际高温天数12元/天计发。高温津贴纳入工资总额，但不包括在最低工资标准范围内。

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