58岁清华毕业找不到超5000元工作 是什么造成这一现象
					今年58岁的陈辉,是一位拥有清华计算机专业学位的高级工程师。然而,他在找工作过程中,却遇到了很多尴尬的事情。陈辉是清华大学毕业的,是一位高级工程师。在清华这样的学校里,能考上清华的学生,都是精英中的精英,成绩在当地都是前几名的存在,陈辉也不例外。
		
				                
						
  上一篇:我国外贸韧性不断增强 进出口总额不断增加在他从清华大学毕业时,虽然清华大学的部分研究生专业竞争已经相当大了,但他还是凭借着自己强大的实力和努力考取了研究生。毕业后,陈辉也曾找过工作,但由于年龄太大,他找到的工作大多是一些低端和技术性岗位。收入低、年龄大、又没有大学文凭、没有任何特殊技能,陈辉根本找不到满意的工作。所以他只能继续在工作岗位上努力工作。
后来因为公司内部原因,陈辉离开了公司。辞职后不久,陈辉就遇到了一个机会。当时公司想让他负责一个项目时,需要一个新员工来处理一些工作和杂事。由于之前陈辉一直从事技术工作,所以对这些新工作不太熟悉。所以在他接手这项工作后,他发现这项工作实际上并不像想象中那么简单,毕竟当时陈辉已经快50岁了,而且公司大部分是年轻人。因为经验不足和处理方法不当,陈辉工作没多久就遇到了麻烦。
尽管陈辉已经尽力工作了好几个月,但还是有一些问题没有解决。由于管理混乱造成的疏漏和一些遗留问题没有解决好,让陈辉在项目进行到一半时被公司开除了。之后陈辉找工作的经历并不顺利,在北京找不到合适的工作,在上海找不到合适的工作,甚至被一家看起来很一般的公司刷下来了。
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